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    【資訊】射陽縣總工會做優職工維權服務文章
    2020-06-05   1968次

    近年來,縣總工會堅持以服務職工為主線,不斷創新工作舉措,適應新時代職工多樣化、多層次的法律維權服務需求,推動工會法律維權服務工作向基層、向職工身邊延伸,助推和諧勞動關系發展。

    引導職工創新創業。為大力倡導創新發展理念,營造大眾創業、萬眾創新的濃厚氛圍,縣總工會通過對有創業愿望的職工提供創業貸款貼息資金,幫助創業職工及其創辦的企業,緩解企業初創階段融資難題,促進職工創辦的企業健康發展,帶動更多的職工實現就業再就業。

    擴大普惠服務范圍。繼續加大會員服務卡發放力度,抓好會員登記、商戶對接、督查推進等關鍵工作;加強宣傳引導,豐富服務內涵,提高服務質量,利用端午、中秋、春節等節日,通過微信公眾號,組織開展不同主題的特惠活動,為職工發放看得見、想不到的實惠,增強會員的凝聚力。

    加強工資集體協商。針對因疫情影響導致企業停工、滯工、停產和職工調崗、待業、減資等一系列問題,啟動春季要約行動和擴面建制規范化活動,專門下發《關于開展2020年全縣集體協商春季要約集中行動的通知》,部署全縣今年工資集體協商工作,促進職工和企業共建共享、勞資合作雙贏,提高工資集體協商覆蓋面。

    不斷深化幫扶服務。開展困難職工解困脫困工作“成效鞏固提升年”活動,進一步加強困難職工檔案動態管理,提高精準服務水平;結合縣總“雙月訪”活動,建立困難職工定期走訪慰問制度,實現送溫暖工作常態化,一季度已為在檔困難職工發放生活救助資金10.2萬元。射陽人才網

    來源:射陽政府網    發布日期:2020-04-22


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