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    射陽縣人社局開展“春回射陽才聚鶴鄉”系列返鄉招聘活動
    2022-05-17   20次

    為做好人才服務保障工作,2022年以來,射陽縣人社局聚焦全縣經濟社會發展實際需求,積極開展“春回射陽才聚鶴鄉”系列返鄉招聘活動,用心用情,吸引射陽籍在外人才回鄉就業創業,為“強富美高”新射陽現代化建設注入強勁動力,勇當沿海地區高質量發展排頭兵。
    送溫暖。印發《致射陽在外創業就業人員的一封信》,多形式宣傳推介“黃海明珠人才射陽計劃”、青年就業見習以及就業創業等政策,對來射就業創業人才提供一系列優惠待遇,使他們切實感受到家鄉溫暖,自愿留在家鄉就業創業。
    優服務。新年伊始,該局就開始走訪企業,開展點對點人才需求信息摸排,繪制用人單位崗位地圖,制作h5小視頻,分行業分產業在各鎮區、各微信群、公眾號內發布,營造良好的引才氛圍。以“三區一鎮”為重點,破解企業引才難問題,特別是對引才需求較大的比亞迪鹽城弗迪電池有限公司、鹽城榮威運動用品有限公司等企業進行專題深入報道,做好貼心服務。
    推崗位。春節前后,該局依托省智慧就業云平臺和各類招聘平臺,開設專題招聘頁面,設立活動專區,推出“智聚射陽、夢圓鶴鄉”新春返鄉人才專場網絡招聘會。在“射陽融媒”抖音號等縣內外多家平臺同步開展直播帶崗活動,邀請江蘇光明銀寶乳業有限公司、鹽城科羿通訊科技有限公司等多家企業負責人走進直播間,向求職者拋出橄欖枝,精準服務企業招聘及各類群體的求職。
    樹典型。以才引才,聯合縣融媒體對該縣行列機電有限公司法人代表唐坦、江蘇芯飛電子科技有限公司法人代表梁勇等優秀返鄉創業人士進行專題訪談,通過返鄉人才現身說法,講述回鄉發展故事,放大優秀典型示范效應,激勵更多在外人才回射就業創業。其中唐坦的“創業赤子心濃濃家鄉情”訪談還在鹽城一套、二套分別播放。
    該縣人才中心負責人表示,2022年,將持續開展各類特色線上專場招聘活動,有序推進線下招聘,創新活動形式,為企業和人才提供更加特色化、多樣化、精細化的招聘服務,搭建更為高效的就業平臺。(射陽人才網
    來源:鹽城人社局    發布日期:2022-02-18

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